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在这里,我们鼓励创新并给予员工高度弹性去接受多元挑战,进而带动个人与组织的向上发展。因为诚信透明,我们不空谈完美,选择认真务实地做好每个环节的管理并推进落地执行,一步步筑梦踏实。 除了重视专业,我们更重视如何将专业内化与传承,因此我们规划了一系列的教育训练与确效机制,希望让每个员工都能广泛的学习,挖掘更多兴趣与专长。共好,是晟德的企业责任。我们希望善用自身专业及资源扩大企业影响力,促成产业共好并為人类健康带来更多美好想像,这是一件极具热情的事,我们希望每个员工都可以装载着这样的热情,并将这样的正能量传递下去! 若您认同我们的价值观并喜欢我们的企业文化,非常欢迎您加入我们这个大家庭,一同感染彼此的热情、一同跟着组织成长茁壮!

人才招募流程

  • 投递简历

    通过邮箱或微信投送简历

  • 简历筛选审核

    简历投递后10天內将由行政部进行筛选

  • 邀约面谈

    身后通过后将会通过电话或E-mai邀请至公司填写入职申请表

  • 二阶段面试

    第一阶段由人力资源部面谈;通过后,第二阶段由用人部门进行面谈

  • 录取任用

    确认通过后,将会电话通知上岗

面试注意事項

1.请务必准时面试,临时有事或需延期面试,请务必事先通知
2.面试前,请您填写个人简历表,確定面试时间

简历投递

我们通过邮箱或微信公众号进行简历投递,如有有兴趣加入我们, 可通过邮箱info@gpc-i.com直接投递简历。

人力资源部联系方式
00853-28718795 人力资源部

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